深圳市拓普泰克技术股份有限公司成立于2007年，总部设立在深圳，旗下拥有东莞分公司、北京分公司、软件技术公司和越南工厂、西安工厂，总占地面积6万平方米。

公司属国家级高新技术企业及国家级小巨人企业，专注于PCBA产品的研发、制造及对应成品组装业务，产品广泛应用于工业自动化、工业通信、轨道交通、汽车电子、能源类医疗电子、安防及安检设备、智能家居等领域，同时可以为行业客户提供智能控制系统领域的整体解决方案。公司建立了完善的技术研发体系、品质保证体系、生产保证体系、供应链管理体系和环保管理体系；通过了IATF 16949、ISO9001、ISO14001、ISO13485、ISO27001、ISO45001：2018、IPC-A-610G QML等体系认证。

用工数量：1人

工作内容：负责公司产品品质问题的分析和改善对策的提出及实际实施跟进；负责IPQC、QC检验标准/规范及各类品质文件的制订；负责IPQC、PQC等的工作指导；负责客户品质抱怨、投诉的分析和处理；负责仪器/设备的校正和管理。

任职要求：

1.本科及以上学历，电子信息相关，机电一体化，机械能源类，自动化，电气类专业等理工类专业；

2.质量管理工作2年以上；

3.能运用五大工具和QC七大工具、Minitab、Office；

4.了解质量管理体系IATF16949和ISO9001标准化的知识，具备数据分析能力。

工资薪酬：薪资面议

福利待遇：提供住宿、五险一金、年终奖、双休、餐费补贴。

用工数量：1人

工作内容：

1.日常检测作业：每日开机前对AOI设备进行预热、校准，并根据生产计划及产品要求，设定AOI检测程序，包括但不限于检测区域、灵敏度、算法参数等。

2.设备维护与管理：定期对AOI设备进行清洁、保养及故障排除，保持设备稳定运行，并参与设备优化升级工作，提出改进建议，提升检测效率和精度。

3.质量监控与改善：分析检测数据，识别质量趋势，提出改进措施，预防不良品产生；配合质量部门进行质量审核，提供必要的检测数据支持；参与制定或优化产品检测标准，确保检测工作的准确性和有效性。

任职要求：熟悉明锐AOI设备的操作原理、检测原理及软件操作；具备电子产品制造、质量检测等相关专业知识。

工资薪酬：6500-7500元/月

福利待遇：提供住宿、五险一金、年终奖、餐费补贴。

用工数量：2人

工作内容：负责生产制程品质巡检检验工作；负责生产制程的品质问题反馈；负责生产制程质量改善活动的跟进和效果确认；负责生产制程所有判定之不合格物料/批的标示和隔离；负责生产制程检验报告的记录。

任职要求：高中以上文化，2年以上相关经验；视力：无色盲，裸视1.0以上，校正1.2以上；具备电子产品制造、质量检测等相关专业知识；一年以上电子厂品质相关工作经验，能适应加班。

工资薪酬：5000-6000元/月

福利待遇：提供住宿、五险一金、年终奖、餐费补贴。

用工数量：3人

工作内容：负责产品的质量检验工作，确保产品质量符合公司及客户的要求；按照公司的检验标准和流程进行产品检验，对不合格产品进行标识、隔离和处理；参与产品问题的分析和解决，提出改善产品协助质量管理体系的建立和完善；负责成品报告的记录。

任职要求：高中及以上学历，18-35岁。

工资薪酬：4500-6000元/月

福利待遇：提供住宿、五险一金、年终奖、餐费补贴。

用工数量：1人

工作内容：

1.负责电子产品故障的诊断、维修和测试工作，确保产品的质量和性能；

2.根据客户反馈的问题，进行问题定位，并提出有效的解决方案；

3.熟悉电路原理及电子元件，具备较强的故障分析和解决能力；

4.熟练掌握PCBA维修技术，如电路板焊接、元器件更换等。

任职要求：有一年以上电子厂相关经验

工资薪酬：6500-8500元/月

福利待遇：提供住宿、五险一金、年终奖、餐费补贴

用工数量：1人

工作内容：负责主持本部门的全面工作；负责本部门的绩效指标的改善及达成；确保本部人员的培训及技能提升；保证生产计划完成的所必要的人员安排，制订并执行工序日出产品种数量和顺序；为各项生产任务进行合理的人员配备，在生产人员出现异常时进行相应的调整与协调。急件订单的接收进行可行性分析，并作相应的工作安排；做好工序产能的协调工作，以获得最大的资源利用率与劳动生产率。

任职要求：大专以上学历，三年以上同职工作经验；电子相关专业，5年以上SMT生产及管理经验，对SMT生产及PCBA加工工艺熟悉。

工资薪酬：薪资面议

福利待遇：提供住宿、五险一金、年终奖、餐费补贴、双休

用工数量：10人

工作内容：

1.保质保量完成当天的工作任务；

2.严格按作业指导书进行生产作业，做好自检和互检工作；

3.学习工作需要的相关工作技能；

4.服从上级的工作调动，维护工作周遍的环境；（操作员）

5.熟悉电子元件；

6.根据产品图纸和工艺要求进行插件作业，保证效率和质量。（插件员）

任职要求：高中及以上学历，18-35岁

工资薪酬：4500-5500

福利待遇：提供住宿、五险一金、年终奖、餐费补贴

用工数量：10人

工作内容：

负责焊接电子元件、线路板等，确保焊接质量符合公司标准；根据产品图纸和工艺要求进行焊接作业，保证焊接效率和焊接效果；动手能力强、焊接技术好,有电子类产品维修经验。

任职要求：男，高中及以上学历，18-35岁；熟练使用烙铁，并有1年以上PCBA焊锡维修经验；（烙铁手）。

工资薪酬：4500-5000

福利待遇：提供住宿、五险一金、年终奖、餐费补贴。